Бүх нийтийг ВИТАМИНЖУУЛАХ хөтөлбөр

Мань дээр нэг найзаасаа үнэгүй юманд нугасгүй биз гэсэн чинь:

-Үнэгүй бол хор ч яахав гэж байсын.

Маазраан л даа.

Гэхдээ үнэний хувь байгаа битгий хэл давамгай байгаа.

Монголд бүх юм үнэгүй шахуу болсон. Маниус анзаарахгүй л цогиод байгаа болохоос.

Чи цалин авнаа. Хэд авдаг бол?

Хийсэнтэй чинь тэнцэх тухай ярилт байхгүй. Харин амьдралыхаа өдрийн 8-н цаг буюу 3-ны нэгийг ажлын байртай хадаж байгаатай л тэнцэх шахуу. Тэнцэх ч үгүй.

Энэ нь гэхдээ Монгол улсын нутаг дэвсгэр дээр Монгол хүнд л хамааралтай теором гэхүү аксиом гэх үү зүйл.

Теором гэж үзээд батлая тиймээ.

Хятадаас үйлдвэр оруулж иржээ нэг компани хувь хүн.

Тэгвэл тэрийг нь ажиллуулж мэдэхгүй болохоо р нэг хужаа залж авчраад хоол байрыг нь даагаад хүүхэн шуухандуулаад, дээр нь сарын 2.000 долларын цалин өгч ажиллуулаад байж чаддаг.

Харин тэрийг нь Монгол хүн чаддаг бол тэр Монгол хүнд хэзээ ч 2.000-ийг өгөхгүй. Үсрээл 400 доллар. Хүүхэн шуухан хоол байр гэвэл гонжын жоо.

За цаашлая.

Тэр үйлдвэр нэг бараа хийгээд зарж таарна.

Хамаатныхаа нэг гарыг авчраад үнэгүй шахуу ажиллуулахаа л бодно. Нэг ёсондоо барааныхаа өртөгт хөдөлмөрийн хөлсийг бараг тооцдоггүй гэсэн үг.

Энэ байдал Монголын хэдэн томоос бусад бүх үйлдвэр ААН-д хамаарна. Барьцан ч яахав.

Хөдөлмөрөө хямд үнэлээд хямд юм аваад болоод байна өө Сайхан байна гэх хүн өнөөдөр түм бум байгаа. Жишээг сэтгэгдэл дээрээс уншаарай.

Хувийн хэвшлийн хувьд иймэрхүү голдрилооро яваад байгаа.

Одоо хамгийн гол асуудал.

Төрийн хэвшлийн байгууллага яадаг вэ?

Цалин авнаа тэр нь тухайн хүний амжиргаажих хэрэгсэл бол огт биш.

Энэ нь хямарлын үед цалингаас нь хасч улсын төсөв хэмнэж байгаагаар батлагдана.

Угаасаа хөдөлмөрийн хөлс биш Ажлын цагийн үнэлгээ учраас тэр.

Юм хийж гэхээсээ илүү 9:00д ирээд 18:00 гээд явсны төлөө өгдөг мөнгө шиг байгаан.

Сонгууль болдог жил болгон буюу 4-н жилд нэг удаа төрийн хэвшлийн дарга 1 удаа солигдож, даруйдаа 1 шинэ алба нээгддэг бичигдээгүй дүрэм үйлчилдэг болсон нь маргаангүй зүйл.

Өндөр жил гэж жинкэн энийг хэлдийншдээ.

Томроод л байна. Улайран зүтгээд л байна. Цалин тухайн хүний хөдөлмөрийн чадамж, гүйцэтгэлээр биш цагаар хэмжигдээд л байна.

Тэр хүн тэнд тэр цалингийн төлөө хөдөлмөрлөхөөсөө илүү цаг бүртгүүлэх горим руугаа угаасаа урсаад орно. Улайрсан байдал бас нөлөөлнө л дөө.

Цалин нь хөдөлмөрийн хөлс биш учраас тэр хүн өөрийн амжиргаажих түвшинээ хангахын тулд ажилаасаа өөр юм хийж эхэлнэ. Тийм үү.

Лаанд унамаар санагдана. 50.000 доллар. Цалингаар авах тухай бодоод ч хэрэггүй. Тэр бол хөдөлмөрийн хөлс биш учраас хэзээ ч хүрэхгүй.

Өөр юмаар авна. Өөр юм нь өөрийх нь хөдөлмөрийн хөлс мөн үү гэвэл бас биш.

Яахуу дээгүүр доогуур гүйж хутгасныг хөдөлмөрт тооцвол хөдөлмөрийн хөлс мөнөөн.

Тэнд тэр хүний хөдөлмөрийн хөлс шингээгүй учраас тэр аваад унацан Лаанд нь хүртэл үнэгүй юм.

Монголд Монгол хүний хөдөлмөр үнэгүй болжээ. Батлагдлаа.

Үнэлдэгээр нь гадагшаа бүгд тэнээд явчиж.

Одоо Монголд бараа таваар хүртэл өөрийн үнээ алдаад эхэлсэн. Шууд утгаар хүлээж аваад мушгиад байв айн.

Худалдан авагч өөрийн хөдөлмөрийн хуулийн дагуу олсон орлогоос зарцуулж авдаг бараа гэж бараг байхгүй.

Зарим хүмүүс одоо нүүрлээд байгаа хямрал энэ үнийг тэнцүүлж өгнө гээд горьдоод байгаа.

Тийм биш шүү. Барааг хүн худалдаж авдаг учраас л үнэтэй байдаг.

Худалдаж авах хүнийх нь зарцуулах түвшин буюу хөдөлмөрийн үнэ нь нойлтой тэнцүү шахуу хэвээрээ байвал бахь байдгаараа л байна гэж.

Энийгээ дагаад хүнүүс нь өөрсдөө хүртэл хөдөлмөрийн хөлсөө өндөрсгөх чадамжаа алдцан.

Дээр үед нэг автуус явдаг байлуу. Мөлхөө ногоон. Мөн дөө.

Одоо бүүр сайхан эрүүл мэнд нь ч амь нь ч үнэгүй болцийшд зайлуул.

Муусайн үнэгүй юмнууд тэгээд юу гэж бодож байна. Хорсол баяслаа доор үлдээн биз.

Та бүхнийг хүндэтгэн өрөвдсөн

Битмин